TABLEAU COMPARATIF
Allemagne |
Belgique |
Canada |
Danemark |
Espagne |
États-Unis |
|
Dans quel texte figure la définition ? |
loi sur l'égalité |
loi sur le bien-être des travailleurs |
code du travail |
trois lois sur l'égalité, l'égalité
salariale
|
loi sur l'égalité (a) et code pénal (b) (2 définitions) |
lignes directrice relatives à la discrimination |
Loi(s) où le terme est cité
|
-- |
code pénal social |
loi sur les droits de la personne |
-- |
-- |
-- |
La définition s'inspire-t-elle de la directive 2002/73/CE ? |
oui |
oui |
-- |
reprise du texte de la directive |
oui
|
-- |
La définition se distingue
de celle
|
- l'absence de référence à un comportement non verbal - des exemples : attouchements, remarques, représentations pornographiques |
-- |
- une économie générale différente - la référence à tout comportement, propos, geste, contact
- l'absence
|
-- |
(a) ne vise pas les comportements non verbaux (b) vise les relations de travail/ d'enseignement/ et les prestations de services ; la demande de faveurs pour soi-même ou pour un tiers
-
(a et b)
absence de
référence
|
- une économie générale différente - la référence à des avances sexuelles importunes, des sollicitations de faveurs sexuelles |
La définition mentionne : |
||||||
- l'atteinte à la dignité |
oui |
oui |
oui |
oui |
oui |
non |
- la création d'une situation ou d'un environnement |
oui |
oui |
non |
oui |
oui |
oui |
- des conséquences directes sur le travail ou l'emploi de l'intéressé |
non |
non |
oui |
non |
oui |
oui |
LA DÉFINITION DU HARCÈLEMENT SEXUEL
TABLEAU COMPARATIF
Italie |
Pays-Bas |
Portugal |
Royaume-Uni (Angleterre) |
Suède |
Suisse |
|
Dans quel texte figure la définition ? |
code de l'égalité |
loi sur l'égalité |
- loi c/ la discrimination - code du travail (2 définitions) |
loi sur l'égalité |
loi sur la discrimination |
loi sur l'égalité |
Loi(s) où le terme est cité
|
-- |
code civil |
-- |
-- |
-- |
2 lois |
La définition s'inspire-t-elle de la directive 2002/73/CE ? |
oui |
oui |
oui |
oui |
non |
-- |
La définition se distingue de celle de la directive par ... |
des nuances rédaction-nelles |
l'absence de référence au caractère non désiré de l'acte |
des nuances rédactionnelles et la seule référence à un comportement pour le code du travail |
l'absence de référence
|
- sa concision - la référence à tout comportement de nature sexuelle
- l'absence
|
évoque : - des menaces, le fait de promettre des avantages, imposer des contraintes, exercer des pressions sur une personne - tout comportement importun de caractère sexuel |
La définition mentionne : |
||||||
- l'atteinte à la dignité |
oui |
oui |
oui |
oui |
oui |
oui |
- la création d'une situation ou d'un environnement |
oui |
oui |
oui |
oui |
non |
non |
- des conséquences directes sur le travail ou l'emploi de l'intéressé |
oui |
non |
oui |
indirectement (cas du traitement moins favorable pour avoir accepté /refusé le harcèl. t sexuel |
non |
oui (comportement
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LES DÉFINITIONS DU HARCÈLEMENT SEXUEL